The Projects for Encouraging Foreign Entrepreneurs to Start Business ...
This page talks about in detail of the projects by the Ministry of Economy, Trade and Industry (METI).
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偽造在留カードの検挙件数が４年間で３倍に！
警察の「平成２９年における来日外国人による特別法犯の検挙件数」を罪名別に見ると、偽造在留カード所持等（偽造在留カード行使及び提供・収受を含む。）は、３９０件ありました。
採用後に不法就労外国人と分かったら？
不法就労の外国人を採用してしまった場合の対処方法と、必要な知識等を確認しましょう。
採用時「在留カード」３つの確認ポイント
外国人人材の採用時に必ず確認が必要な「在留カード」。その確認ポイントを３つお伝えします。
外国人留学生をアルバイトとして採用できますか？
留学生をアルバイトとして採用するために必要な知識と手続き等を確認しましょう。
職場で“参加が暗黙のルール”としていることの落とし穴
外国人人材からすると、日本の職場には、参加するのが暗黙のルールとなっているけど、「仕事なのか？」「何の目的で行われているのか？」戸惑ってしまう慣習があります。
業務上、外国人人材に社用車の運転を依頼することはできるか？
営業等に携わっている外国人人材、また今後、採用を検討している段階で、会社が所有またはリースしている車、いわゆる「社用車」を利用させたいと考えたことはありませんか？
Job title in English and simple Japanese：肩書を英語と「やさしい日本...
"Katagaki" is a word that means a position or a job title. We will introduce from general titles to professional titles.
業務に必要な「日本語の能力」とは？
外国人材の採用において、「日本語の能力」は重要なポイントになります。日本語教師の方から、「日本人は、外国人材の仕事上の『日本語能力』に対して非常に厳しい。日本人と同レベルの日本語スキルを求める傾向が強い。その傾向が、外国人材の採用後にミスマッチだった感じる要因となっている。」というお話を伺いました。
Do you know “shigoto no tameno nihongo”？：しごとのための...
"shigoto no tameno nihongo" is a training course for promoting the stable employment of foreign residents.