メンター制度

メンター制度とは、会社や配属部署における上司とは別に指導・相談役となる先輩社員が新入社員をサポートする制度のこと。 年齢や社歴の近い先輩社員が、新入社員の仕事における不安や悩みの解消、業務の指導・育成を担当。 新入社員は、必要なスキルや技術を身につけながら、会社に馴染むことができる。

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